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大工をはじめ、職人の皆さんの数が減少の一途を辿る中、技術の継承を行いながらリフォーム業界を根底から支えていくことを目的に取組んできた「自社職人による施工」。今では多賀工務店といえば「自社施工」が代名詞となり、お客様から絶大な信頼をお寄せいただけるようになりました。
20代から60代の幅広い年齢層の職人さん達が、互いに切磋琢磨し合いながら、より良い仕事でお施主様に喜んでいただけるよう日々真剣に現場に挑んでいます。
多賀工務店では、職人の皆さんも月一回の全体会議に参加し、忌憚のない意見を述べています。現場と内勤、職人と営業。立場の違いをお互いに尊重し合いながら、より良いチームワークで一つひとつのリフォームに対応できるよう、風通しの良い社内環境を整えています。
多賀工務店の自慢は顧客様からのリピート注文やご紹介案件が多さ。当社のリフォームにご満足いただいた何よりの結果であり、全スタッフの努力の賜物に他なりません。
多賀工務店のリフォームは安さを謳うものではありません。お施主様の希望と予算に見合った最適なプランを提供する営業スタッフのスキルや人柄はアンケートでも高く評価いただいていおり、「見積りは他社の方が安かったが、営業の抱負な知識やレスポンスの速さ、そして人柄が決め手だった」というお声が後を絶ちません。
また、自社スタッフ同士の営業と職人が綿密に連携を取り合える環境が、お施主様の更なる安心へと繋がり、良いスパイラル効果が生まれています。
社員職人としての安定した環境で、思う存分技術を磨いていただけます。
<給与>23万円~50万円(経験や能力による)+賞与年2回(業績による)。資格手当・家族手当あり。当社が定めた職人版評価制度による昇給年1回。
※上記月給には月20時間分(3万円以上)のみなし残業手当が含まれます(超過分は追加支給)。
<勤務時間>9時~18時半(実働8時間)。交通費全額支給
現場の人員配置の管理はもちろん、資材調達まで行う現場の味方として能力を発揮いただけます。
<給与>23万円~50万円(経験や能力による)+賞与年2回(業績による)。資格手当・家族手当あり。昇給年1回。
※上記月給には月20時間分(3万円以上)のみなし残業手当が含まれます(超過分は追加支給)。
<勤務時間>9時~18時半(実働8時間)。交通費全額支給
リフォームストーリープランナーとしてお客様の信頼を得、その想いをしっかりと現場に引き継ぎます。
<給与>23万円~50万円(経験や能力による)+成績給+賞与年2回(業績による)。資格手当・家族手当あり。昇給年1回。勤務する店舗については希望を考慮。
※上記月給には月20時間分(3万円以上)のみなし残業手当が含まれます(超過分は追加支給)。
<勤務時間>9時~18時半(実働8時間)。交通費全額支給
リフォームストーリープランナーとしてお客様の信頼を得、その想いをしっかりと現場に引き継ぎます。
<給与>23万円~50万円(経験や能力による)+成績給+賞与年2回(業績による)。資格手当・家族手当あり。昇給年1回。勤務する店舗については希望を考慮。
※上記月給には月20時間分(3万円以上)のみなし残業手当が含まれます(超過分は追加支給)。
<勤務時間>9時~18時半(実働8時間)。交通費全額支給
会社名 | 株式会社 多賀工務店 |
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創業者 | 多賀 茂樹 |
設立年月 | 2006年6月 |
本社住所 | 大阪府豊中市庄内宝町1-8-14 |
本社住所 | 大阪府豊中市庄内宝町1-8-14 |